|
Periodico informativo sull'innovazione nelle pubbliche amministrazioni e nei sistemi territoriali
Se non leggi correttamente questo messaggio, clicca qui
|
|
|
|
Nell'ultimo anno l’intelligenza artificiale, in particolare quella generativa, è entrata sempre di più nel dibattito mediatico, e non solo, suscitando grande interesse anche nel mondo della PA. In una nostra recente intervista Mario Nobile, direttore generale di AgID, ha anticipato che questo tema sarà inserito nel nuovo Piano Triennale per l'Informatica nella Pubblica Amministrazione. In questo scenario, cosa sta cambiando nel mondo della PA e cosa potrebbe accadere nei prossimi mesi e anni? Quali le opportunità e quali i punti di attenzione? Queste domande saranno centrali anche al FORUM PA 2024, dal 21 al 23 maggio, e ci avvicineremo a queste date con focus, interviste ed eventi dedicati proprio a questo tema. Cominciamo oggi presentandovi la nuova rubrica di video interviste, che abbiamo chiamato “VideochIAmami”. A seguire un commento di Guido Scorza sui passi avanti verso l’AI Act e il racconto del Digital Talk di FPA e Istat
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
la rubrica
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Per esplorare il contributo dell'IA nel mondo delle pubbliche amministrazioni e scoprire i progetti già avviati, parte oggi la rubrica "VideochIAmami: Interviste informali su intelligenza artificiale e PA". Nella prima puntata Cosimo Elefante, Responsabile Transizione Digitale Regione Puglia, e Morena Ragone, P.O. Supporto giuridico specialistico per la transizione alla modalità digitale e Gruppo di Coordinamento Ufficio RTD di Regione Puglia, ci raccontano l'avvio del Centro di competenza regionale sul tema, che coinvolgerà anche le Università del territorio e AgID
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
l'intervista
|
|
|
|
|
|
|
|
Commissione, Consiglio e Parlamento europeo hanno approvato l'AI Act, la normativa che regolamenterà l’intelligenza artificiale in Europa, primo regolamento al mondo di questo tipo. È stato quindi raggiunto l’accordo politico, ora i tecnici lavoreranno al testo finale che sarà votato in via definitiva dagli organismi europei. Abbiamo chiesto un commento a Guido Scorza, componente del Garante per la protezione dei dati personali
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
il focus
|
|
|
|
|
|
|
|
L’accordo sull’AI Act porta a compimento due anni di trattative sulla legge dell’Ue che norma l’intelligenza artificiale e apre una nuova stagione di implementazioni. In attesa di leggere il testo definitivo per valutarne gli impatti, almeno nell’immediato, la tecnologia dell’intelligenza artificiale è stata al centro del più recente Digital Talk di FPA con Cecilia Colasanti (Istat), il professore Alessandro De Nisco (UNINT), Guido Scorza (Garante privacy) e Stefano Epifani (Fondazione per la Sostenibilità Digitale). Ecco che cosa è emerso
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
IL VIDEOPODCAST
|
|
|
|
|
|
|
|
Semplificare, accelerare e misurare sono tre parole chiave quando si parla di programmazione europea. Come raggiungere questi obiettivi? Ne parliamo in questa puntata del nostro videopodcast FORUM PA Play insieme a Maria Ludovica Agrò, Responsabile scientifico per l’attuazione del PNRR di FPA, e Massimiliano Pacifico, Dirigente dell'Area Programmazione e Attuazione del Programma Operativo FESR Regione Lazio
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
IL PODCAST
|
|
|
|
|
|
|
|
Aumentano le disuguaglianze sociali e l'emarginazione delle categorie più vulnerabili nelle città metropolitane e nei grandi centri urbani. Nella terza puntata della rubrica podcast “Città che cambiano”, realizzata da FPA e PON Metro, raccontiamo le migliori esperienze territoriali che esemplificano una nuova visione di aiuto alla povertà urbana e i percorsi che dal PON Metro 14-20 hanno trovato continuità nel nuovo PN Metro Plus
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
IL FOCUS
|
|
|
|
|
|
|
|
Il PON Metro 2014-2020 ha destinato quasi 440 milioni di euro a progetti volti a ridurre la fragilità sociale ed economica e migliorare le condizioni abitative delle persone emarginate. Complessivamente, oltre 500.000 persone fragili sono state prese in carico dai Comuni per offrire servizi di inclusione. L'esperienza ha dimostrato l'importanza dell'integrazione delle progettualità con la partecipazione collettiva per ricostruire le comunità delle aree urbane più degradate. Il Programma Nazionale Metro Plus e Città Medie Sud 2021-2027, che prende spunto dall'esperienza del PON Metro, si concentra sul disagio abitativo, l'estrema povertà e l'innovazione sociale, coinvolgendo anche le Città Medie del Sud con risorse pari a 327 milioni di euro
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
Le persone al centro. La strada maestra per innovare la PA
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
LA VIDEO RUBRICA
|
|
|
|
|
|
|
|
È stato sottoscritto il Contratto collettivo nazionale per i 13.600 dirigenti delle Regioni e degli Enti locali, i dirigenti tecnico-amministrativi delle aziende sanitarie e i segretari comunali e provinciali. Tante le novità. Sono stati introdotti istituti come la regolazione del lavoro agile, il mentoring, il patrocinio legale e la retribuzione di posizione. Definiti anche i primi obiettivi per la tornata contrattuale 2022-2024, con il settore sanitario e le Regioni al centro delle trattative. Ne parliamo con Antonio Naddeo, Presidente dell’ARAN, nella nuova puntata della rubrica “Le persone al centro. La strada maestra per innovare la PA” realizzata in collaborazione con FPA
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
lavoro e occupazione
|
|
|
|
|
|
|
|
L’Employment Outlook 2023 dell’OCSE disegna un quadro ancora incerto rispetto all’impatto dell’AI sull’occupazione. Una cosa però è sicura: il lavoro è destinato a cambiare in tutte le organizzazioni, pubblica amministrazione inclusa. Ecco le evidenze principali del report e alcuni spunti di riflessione su temi centrali in questo contesto in rapida evoluzione, come la rapida obsolescenza delle competenze e delle professioni che richiede un diverso modello di formazione scolastica, universitaria e professionale. Il contributo di Michele Petrocelli, Professore presso l’Università Guglielmo Marconi di Roma - Dirigente Generale Dipartimento del Tesoro MEF
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
PA GREEN
|
|
|
|
|
|
|
|
Ci sono troppe pubbliche amministrazioni che ancora non nominano l’energy manager. Un dato rilevante, perché impatta sul raggiungimento di obiettivi nazionali ed europei sempre più stringenti. Tra questi, quelli fissati dalla direttiva UE 2023/1791, che dovrà essere recepita nel nostro Paese entro ottobre 2025 e che prevede tra l’altro l’estensione a tutte le amministrazioni dell’obbligo (attualmente riferito solo a quelle centrali) del 3% annuo di riqualificazione energetica del patrimonio pubblico, insieme a un obiettivo di riduzione dei consumi per il settore pubblico dell’1,9% annuo. L'articolo di Micaela Ancora, FIRE - Federazione Italiana per l’uso Razionale dell’Energia
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
Dai nostri partner: visioni ed esperienze
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
il focus
|
|
|
|
|
|
|
|
La parità retributiva tra i generi sia nel pubblico che nel privato, disposta dalla nuova direttiva 2023/970, è collegata all’importanza della trasparenza retributiva, da garantire ai lavoratori e alle lavoratrici fin dalle fasi di selezione. I candidati devono essere informati sulla retribuzione iniziale o sulla relativa fascia da attribuire alla posizione aperta, mentre i datori di lavoro non possono chiedere informazioni sulle retribuzioni percepite al momento del colloquio o nei precedenti rapporti di lavoro. Roberto Colarossi, Senior sales director di Indeed: “La trasparenza retributiva è un’azione necessaria a colmare i divari contributivi tra i generi e al contempo permette di attrarre un numero maggiore di talenti”
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
il regolamento
|
|
|
|
|
|
|
|
Il nuovo Regolamento Concorsi Pubblici, parte della Riforma Concorsi Pubblici 2023, in vigore dal 14 luglio ha l’obiettivo di accelerare i processi di assunzione all’interno delle pubbliche amministrazioni. Tuttavia, è anche terreno fertile sul quale fare germogliare iniziative di ulteriore rinnovamento. Stefano Bazzini (Selexi): “Ora possiamo ragionare maggiormente sulla qualità della selezione e del percorso concorsuale"
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
le soluzioni
|
|
|
|
|
|
|
|
Il periodo pandemico ha favorito l’adozione di strumenti digitali nelle università e nelle scuole che continuano anche oggi ad impiegarli. Per affrontare le sfide della formazione del futuro che richiede un ambiente di apprendimento più solidale, inclusivo e coinvolgente per gli studenti, non sono sufficienti singole soluzioni in ambito didattico ma serve un’integrazione della comunicazione e degli strumenti che alcune soluzioni Avaya possono favorire
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
WEBINAR | LUNEDÌ 18 DICEMBRE - ORE 11:00
|
|
|
|
|
|
|
|
Rafforzare gli studi clinici; migliorare la diagnosi, il trattamento, la cura e l’assistenza; integrare le conoscenze, le abilità e le competenze degli operatori sanitari. Questi alcuni dei possibili impatti dell’Intelligenza Artificiale nel settore salute secondo l’Organizzazione Mondiale della Sanità, che ha pubblicato di recente il testo “Regulatory considerations on artificial intelligence for health” per aiutare i paesi a regolamentare l’AI in modo efficace, massimizzando i suoi benefici e minimizzando i rischi. Delle opportunità che l’AI generativa apre al mondo della sanità parleremo in questo webinar, organizzato in collaborazione con Microsoft, soffermandoci su strumenti già disponibili ed esperienze già in corso
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
OPEN DAY ONLINE | 18 DICEMBRE 2023
|
|
|
|
|
|
|
|
Pubblicato il bando di ammissione al master PERF.ET – Miglioramento delle PERFormance degli Enti Territoriali e delle altre Pubbliche Amministrazioni per la creazione di Valore Pubblico, nato dall’iniziativa del Dipartimento di Economia e Management dell’Università degli Studi di Ferrara e promosso dal Centro di Ricerca sul Valore Pubblico (CERVAP). Iscriviti all'Open Day, che si terrà lunedì 18 dicembre
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
news
|
|
|
|
|
|
|
|
Il Dipartimento della Funzione pubblica, in collaborazione con Formez, avvia la prima fase del progetto "Innovazione organizzativa e strategie di gestione delle risorse umane" nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza. Il progetto coinvolge i 381 Comuni con una popolazione residente compresa tra 25.000 e 250.000 abitanti. È disponibile online il form di adesione, la cui scadenza è fissata per il prossimo 20 dicembre
|
|
|
| | | |
|
|
|
|
|
|
Forumpa.it è la testata online di FPA S.r.l. | Periodico informativo sull'innovazione nelle pubbliche amministrazioni e nei sistemi territoriali | Pubblicazione telematica iscritta presso Registro della stampa del Tribunale di Roma | Reg. n. 182 del 2 maggio 2008
|
|
|
|
|
|
|
|
Indirizzo Via Ostiense, 92, Roma - Italia CAP 00154
|
|
|
|
|
|
|
|
FPA s.r.l è società soggetta a Direzione e Coordinamento da parte di Digital360 S.p.A - FPA s.r.l è un'azienda certificata per il sistema di management di qualità SQS (ISO 9001)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ricevi questa comunicazione perché ti sei iscritto/a alla Newsletter editoriale di FPA srl.
parte del NetworkDigital360 ed edita da FPA S.r.l.
Questo messaggio è stato inviato a *|EMAIL|*.
Le Contitolari del trattamento rispettano la tua privacy, puoi disiscriverti da questa newsletter cliccando qui.
Ti informiamo, inoltre, che puoi opporti fin da ora al trattamento dei Tuoi dati personali per finalità di marketing generico cliccando qui
|
|
|
|
|
