La fissazione degli obiettivi strategici e operativi nonché l’individuazione di adeguate misure del loro grado di perseguimento rappresentano le precondizioni necessarie per la gestione del complessivo ciclo della performance. Un buon sistema di obiettivi e di indicatori è indispensabile per la programmazione, il coordinamento e il controllo dell’azione dell’intera organizzazione, per perseguire i fini dell’ente e svolgere una adeguata azione motivazionale per gli individui che vi operano, nonché per sviluppare una adeguato livello di accountability. A partire dall’esperienza realizzata dai comuni delle Regioni Obiettivo Convergenza nell’ambito del Progetto “Valutazione delle performance”, realizzato dal Dipartimento della funzione pubblica in collaborazione con FormezPA, la poster session affronta il tema attraverso un approfondimento teorico e il contributo di alcune amministrazioni. Intervengono: Antonio Nisio, esperto territoriale del Progetto “Valutazione delle Performance”, Comune di Angri, Comune di Corato.
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