Lavoro Pubblico

PA Digitale

Delegare all’IA senza “spegnere il cervello”: il criterio del processo e dell’output

Non tutto va delegato all'intelligenza artificiale: quando il valore sta nel processo, farlo con la propria testa è l'unico modo...

di Andrea Tironi

17 Luglio 2026

Riforma PA

Concorsi pubblici e change management: il caso ENEA per una PA più attrattiva

Concorsi digitali, migliaia di candidati, tempi dimezzati e una scommessa ancora aperta sulle soft skill. È la fotografia che emerge...

di Paola Orecchia

17 Luglio 2026

Riforma PA

Formare gli architetti del futuro: dalla trasmissione dei saperi alla trasformazione delle organizzazioni

La vera sfida della Pubblica Amministrazione oggi è trasformare le competenze in cambiamenti organizzativi misurabili e servizi migliori per i...

di Carla Scaramella

17 Luglio 2026

Riforma PA

IA, governance, sostenibilità: i temi al centro della Rubrica Spazio MEF

L’impatto delle riforme del PNRR, l’integrazione dell'IA nei finanziamenti pubblici, la gestione dei dati territoriali e immobiliari dello Stato, e...

di Redazione FPA

16 Luglio 2026

Riforma PA

L’innovazione che genera valore: i temi al centro della Rubrica Lavoro&Welfare

L’impatto dell’intelligenza artificiale sull’occupazione e sulla sicurezza, la gestione delle transizioni demografiche in un’ottica di genere, il consolidamento del Sistema...

di Redazione FPA

10 Luglio 2026

Riforma PA

La PA al bivio generazionale: in un anno +33% di dipendenti pubblici under 30

Più dipendenti pubblici, ma soprattutto più giovani e più competenti: i dati del Conto Annuale 2024 della Ragioneria Generale dello...

di Lorenzo Fanoli e Michela Stentella

3 Luglio 2026

Riforma PA

Scenari futuri delle PA: esperienze e prospettive secondo la community del Master PERF.ET

Studenti e studentesse, alunni e alunne delle quindici edizioni del Master PERFET si sono ritrovati a FORUM PA 2026 per...

di Enrico Deidda Gagliardo

25 Giugno 2026

PA Digitale

Dalle competenze al capitale umano: come il Comune di Pescara ha cambiato il modello di gestione delle risorse umane

Il Comune di Pescara supera la logica degli adempimenti burocratici avviando, tramite la collaborazione pubblico-privato, la transizione dai profili professionali...

di Paola Orecchia

16 Giugno 2026

Riforma PA

FORUM PA 2026, i vincitori del “Premio PA e futuro”

Assegnato il “Premio PA e futuro”: sono 30 i progetti di PA, associazioni e startup che stanno dimostrando visione e...

di Redazione FPA

11 Giugno 2026

Riforma PA

FORUM PA 2026: la PA è tornata ad assumere, i giovani risorsa per il futuro

Oltre 730mila posizioni bandite su inPA dall’avvio del portale. 3,2 milioni gli utenti registrati, il 55% under40 e il 30%...

di Redazione FPA

9 Giugno 2026

Riforma PA

Tra intelligenza umana e artificiale: il futuro del lavoro Blended nella Pubblica Amministrazione

La trasformazione della PA non può essere interpretata come un processo meramente tecnico, ma come una ridefinizione del modello organizzativo...

di Cinzia Ciacia

28 Maggio 2026

Riforma PA

Costruire la PA di domani: dove si incontrano persone, valori e tecnologie

Accesso, ingaggio, valori e tecnologia: sono i quattro pilastri in equilibrio su cui si regge la PA che genera futuro....

di Mariagrazia Bonzagni

26 Maggio 2026

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